GARANZIA GIOVANI

La Regione Veneto, nell’ambito del programma Garanzia Giovani (finanziato dal Fondo Sociale Europeo), offre la possibilità di partecipare, a giovani dai 15 ai 29 anni, non impegnati in un’attività lavorativa né inserito in un corso scolastico o formativo, a nuovi percorsi per l’inserimento/reinserimento lavorativo.

Tali percorsi saranno gestiti da enti di formazione accreditati, in collaborazione con aziende partner in cui i corsisti andranno a svolgere il tirocinio finale.

Per aderire, compilare il modulo online sul sito garanziagiovaniveneto.it (o su cliclavoroveneto.it).

Le iniziative inserite come “Work Experience” sono così strutturate:

1. Formazione specialistica;
2. Orientamento al ruolo individuale;
3. Tirocinio retribuito in aziende del settore (da 432 a 480 ore).

I percorsi segnalati richiedono i seguenti documenti da allegare alla domanda:

• Patto di Servizio Garanzia Giovani 
• Status occupazionale (ottenibile presso il Centro per l’impiego di competenza territoriale) 
• Curriculum vitae aggiornato e firmato e con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/2003 
• Fotocopia fronte retro della carta d’identità in corso di validità e del codice fiscale 
• Permesso di soggiorno in corso di validità (se cittadini extracomunitari) 

La partecipazione a queste opportunità è gratuita ed è prevista una indennità di tirocinio non inferiore a 450€ lordi mensili, riducibili a 350€ lordi mensili, qualora si preveda la corresponsione di buoni pasto o l’erogazione del servizio mensa. Al fine del riconoscimento dell’indennità su base mensile, è necessario che il tirocinante svolga almeno il 70% delle ore previste per ogni mese di tirocinio. 

Scopri tutte le opportunità attive con garanzia giovani: 

SVILUPPATORE WEB PER SITI E-COMMERCE CON PIATTAFORMA CMS

L’intervento formativo, di 150 ore, si propone di trasmettere a 8 Neet competenze, conoscenze e abilità chiave per lavorare nell’ambito dello sviluppo di siti web con l’obiettivo di formare una figura professionale in grado di occuparsi dello sviluppo di applicazione web. L’intervento formativo, nello specifico, prevede lo sviluppo di 4 competenze:

• Utilizzare le basi di UX/UI per la creazione di applicativi
• Creare l’ambiente CMS per WordPress
• Utilizzare WordPress per la creazione di siti
• Gestire un hosting e un server

Il progetto si compone di 586 ore (150 ore di formazione, 4 ore di Orientamento al ruolo individuale, 432 ore di tirocinio presso le aziende partner di progetto).

ARTICOLAZIONE DIDATTICA DEI PERCORSI

Periodo di realizzazione: a partire da Dicembre 2021/Gennaio 2022 – Sede di svolgimento: Via E.P.Masini 2, Padova (PD)

DESTINATARI E REQUISITI DI AMMISSIONE

N. 8 giovani Neet, iscritti a Garanzia Giovani – disoccupati non impegnati in percorsi di formazione con un’età compresa tra i 18 e i 29 anni. – residenti o domiciliati sul territorio regionale.

TITOLI DI STUDIO RICHIESTI

Aver assolto l’obbligo formativo.
In caso di titoli di studio non conseguiti in Italia ma all’interno del territorio dell’Unione Europea, è necessaria la produzione ufficiale in lingua italiana di ogni documento presentato, rilasciata dalla competente Autorità. Per gli allievi stranieri che intendano certificare il possesso dei titoli di studio previsti, conseguiti all’esterno del territorio dell’Unione Europea, dovrà essere presentato il titolo originale o copia autentica di originale legalizzato. Ogni documento deve avere la traduzione giurata in italiano (asseverazione).

DOMANDA DI AMMISSIONE

È possibile iscriversi alla selezione via mail all’indirizzo garanzia.giovani@forema.it entro l’11 gennaio 2022. Nell’oggetto della mail specificare: SELEZIONE GARANZIA GIOVANI. Sarà altresì possibile compilarlo a mano presso Fòrema Srl il giorno della selezione.
Documenti da allegare alla domanda:

• Patto di Servizio Garanzia Giovani
• Status occupazionale (ottenibile presso il centro per l’impiego di competenza territoriale)
• Curriculum vitae aggiornato e firmato e con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/2003
• Fotocopia fronte retro della carta d’identità in corso di validità e del codice fiscale
• Permesso di soggiorno in corso di validità (se cittadini extracomunitari)

MODALITÀ DI SELEZIONE

Sono previsti colloqui individuali e/o di gruppo in modalità on-line. Si darà precedenza a quelli che dimostreranno una predisposizione alle competenze ad elevata specializzazione previste, con l’obiettivo di creare un gruppo classe omogeneo e con un livello di preparazione coerente rispetto alle tematiche da affrontare. L’ammissione avverrà in conformità a una graduatoria risultante da un’attività di selezione a cura di una commissione appositamente designata il cui giudizio è insindacabile. Fòrema si riserva di non attivare il progetto, qualora non venga raggiunto il numero minimo di partecipanti.
La partecipazione è gratuita ed è prevista una indennità di tirocinio non inferiore a 450,00 euro lordi mensili, riducibili a 350 euro lordi mensili, qualora si preveda la corresponsione di buoni pasto o l’erogazione del servizio mensa. Al fine del riconoscimento dell’indennità su base mensile, è necessario che il tirocinante svolga almeno il 70% delle ore previste per ogni mese di tirocinio.

PER INFORMAZIONI

FÒREMA Srl
Via E. P. Masini n. 2 – 35131 Padova
T 049 8227580 – W www.forema.it

ADDETTO AMMINISTRATIVO CONTABILE

L’attività, di 150 ore, ha l’obiettivo di trasmettere a 8 Neet le competenze chiave per lavorare in un ufficio amministrativo. In particolare la formazione verterà su redazione di scritture contabili e tenuta dei registri contabili aziendali; ciclo attivo e passivo; contabilità clienti e fornitori; predisposizione e verifica del bilancio d’esercizio; controllo e gestione dei documenti amministrativi e contabili; emissione e inserimento di fatture; monitoraggio di pagamenti ed incassi. I partecipanti acquisiranno skill necessarie per:

• comunicare efficacemente collaborando con i colleghi
• applicare le procedure per la gestione amministrativa e contabile di un’azienda
• predisporre il budget aziendale e monitorarne l’andamento, evidenziandone eventuali scostamenti
• gestire la fatturazione elettronica e il sistema di conservazione digitale dei dati.

Il progetto si compone di 586 ore (150 ore di formazione, 4 ore di Orientamento al ruolo individuale, 432 ore di tirocinio presso le aziende partner di progetto).

ARTICOLAZIONE DIDATTICA DEI PERCORSI

Periodo di realizzazione: a partire da Dicembre 2021/Gennaio 2022 – Sede di svolgimento: Via E.P.Masini 2, Padova (PD)

DESTINATARI E REQUISITI DI AMMISSIONE

N. 8 giovani Neet, iscritti a Garanzia Giovani – disoccupati non impegnati in percorsi di formazione con un’età compresa tra i 18 e i 29 anni. – residenti o domiciliati sul territorio regionale.

TITOLI DI STUDIO RICHIESTI

Aver assolto l’obbligo formativo.
In caso di titoli di studio non conseguiti in Italia ma all’interno del territorio dell’Unione Europea, è necessaria la produzione ufficiale in lingua italiana di ogni documento presentato, rilasciata dalla competente Autorità. Per gli allievi stranieri che intendano certificare il possesso dei titoli di studio previsti, conseguiti all’esterno del territorio dell’Unione Europea, dovrà essere presentato il titolo originale o copia autentica di originale legalizzato. Ogni documento deve avere la traduzione giurata in italiano (asseverazione).

DOMANDA DI AMMISSIONE

È possibile iscriversi alla selezione via mail all’indirizzo garanzia.giovani@forema.it entro l’11 gennaio 2022. Nell’oggetto della mail specificare: SELEZIONE GARANZIA GIOVANI. Sarà altresì possibile compilarlo a mano presso Fòrema Srl il giorno della selezione.
Documenti da allegare alla domanda:

• Patto di Servizio Garanzia Giovani
• Status occupazionale (ottenibile presso il centro per l’impiego di competenza territoriale)
• Curriculum vitae aggiornato e firmato e con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/2003
• Fotocopia fronte retro della carta d’identità in corso di validità e del codice fiscale
• Permesso di soggiorno in corso di validità (se cittadini extracomunitari)

MODALITÀ DI SELEZIONE

Sono previsti colloqui individuali e/o di gruppo in modalità on-line. Si darà precedenza a quelli che dimostreranno una predisposizione alle competenze ad elevata specializzazione previste, con l’obiettivo di creare un gruppo classe omogeneo e con un livello di preparazione coerente rispetto alle tematiche da affrontare. L’ammissione avverrà in conformità a una graduatoria risultante da un’attività di selezione a cura di una commissione appositamente designata il cui giudizio è insindacabile. Fòrema si riserva di non attivare il progetto, qualora non venga raggiunto il numero minimo di partecipanti.
La partecipazione è gratuita ed è prevista una indennità di tirocinio non inferiore a 450,00 euro lordi mensili, riducibili a 350 euro lordi mensili, qualora si preveda la corresponsione di buoni pasto o l’erogazione del servizio mensa. Al fine del riconoscimento dell’indennità su base mensile, è necessario che il tirocinante svolga almeno il 70% delle ore previste per ogni mese di tirocinio.

PER INFORMAZIONI

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Via E. P. Masini n. 2 – 35131 Padova
T 049 8227580 – W www.forema.it

ADDETTO AL BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO

L’intervento formativo, di 150 ore, si propone di trasmettere a 8 Neet le competenze strategiche per iniziare un percorso professionale in ambito commerciale. Attraverso il supporto di docenti esperti, i partecipanti verranno formati, in particolare, nei seguenti ambiti:

• fondamenti di marketing e strategie di branding internazionale
• tecniche di negoziazione internazionale
• concetti e tecniche per condurre una trattativa commerciale in lingua inglese
• elementi di base della normativa riguardante i trasporti e le spedizioni
• strumenti di fiscalità nazionale ed internazionale.

Il progetto si compone di 586 ore (150 ore di formazione, 4 ore di Orientamento al ruolo individuale, 432 ore di tirocinio presso le aziende partner di progetto).

ARTICOLAZIONE DIDATTICA DEI PERCORSI

Periodo di realizzazione: a partire da Dicembre 2021/Gennaio 2022 – Sede di svolgimento: Via E.P.Masini 2, Padova (PD)

DESTINATARI E REQUISITI DI AMMISSIONE

N. 8 giovani Neet, iscritti a Garanzia Giovani – disoccupati non impegnati in percorsi di formazione con un’età compresa tra i 18 e i 29 anni. – residenti o domiciliati sul territorio regionale.

TITOLI DI STUDIO RICHIESTI

Aver assolto l’obbligo formativo.
In caso di titoli di studio non conseguiti in Italia ma all’interno del territorio dell’Unione Europea, è necessaria la produzione ufficiale in lingua italiana di ogni documento presentato, rilasciata dalla competente Autorità. Per gli allievi stranieri che intendano certificare il possesso dei titoli di studio previsti, conseguiti all’esterno del territorio dell’Unione Europea, dovrà essere presentato il titolo originale o copia autentica di originale legalizzato. Ogni documento deve avere la traduzione giurata in italiano (asseverazione).

DOMANDA DI AMMISSIONE

È possibile iscriversi alla selezione via mail all’indirizzo garanzia.giovani@forema.it entro l’11 gennaio 2022. Nell’oggetto della mail specificare: SELEZIONE GARANZIA GIOVANI. Sarà altresì possibile compilarlo a mano presso Fòrema Srl il giorno della selezione.
Documenti da allegare alla domanda:

• Patto di Servizio Garanzia Giovani
• Status occupazionale (ottenibile presso il centro per l’impiego di competenza territoriale)
• Curriculum vitae aggiornato e firmato e con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/2003
• Fotocopia fronte retro della carta d’identità in corso di validità e del codice fiscale
• Permesso di soggiorno in corso di validità (se cittadini extracomunitari)

MODALITÀ DI SELEZIONE

Sono previsti colloqui individuali e/o di gruppo in modalità on-line. Si darà precedenza a quelli che dimostreranno una predisposizione alle competenze ad elevata specializzazione previste, con l’obiettivo di creare un gruppo classe omogeneo e con un livello di preparazione coerente rispetto alle tematiche da affrontare. L’ammissione avverrà in conformità a una graduatoria risultante da un’attività di selezione a cura di una commissione appositamente designata il cui giudizio è insindacabile. Fòrema si riserva di non attivare il progetto, qualora non venga raggiunto il numero minimo di partecipanti.
La partecipazione è gratuita ed è prevista una indennità di tirocinio non inferiore a 450,00 euro lordi mensili, riducibili a 350 euro lordi mensili, qualora si preveda la corresponsione di buoni pasto o l’erogazione del servizio mensa. Al fine del riconoscimento dell’indennità su base mensile, è necessario che il tirocinante svolga almeno il 70% delle ore previste per ogni mese di tirocinio.

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Via E. P. Masini n. 2 – 35131 Padova
T 049 8227580 – W www.forema.it

DESIGNER PER LA PROGETTAZIONE DI PRODOTTI ECOSOSTENIBILI

L’intervento formativo, di 150 ore, si propone di trasmettere a 8 Neet competenze, conoscenze ed abilità necessarie per lavorare nell’ambito del design ecosostenibile e della progettazione 3D. I partecipanti verranno formati, in particolare, nella progettazione circolare nella modellazione e nella presentazione del prototipo con l’obiettivo di renderli in grado di:

• Elaborare il concept di un prodotto eco-sostenibile, partendo dall’idea
• Modellizzare i componenti del prodotto
• Presentare il prodotto con software dedicati.

Il progetto si compone di 586 ore (150 ore di formazione, 4 ore di Orientamento al ruolo individuale, 432 ore di tirocinio presso le aziende partner di progetto).

ARTICOLAZIONE DIDATTICA DEI PERCORSI

Periodo di realizzazione: a partire da Dicembre 2021/Gennaio 2022 – Sede di svolgimento: Via E.P.Masini 2, Padova (PD)

DESTINATARI E REQUISITI DI AMMISSIONE

N. 8 giovani Neet, iscritti a Garanzia Giovani – disoccupati non impegnati in percorsi di formazione con un’età compresa tra i 18 e i 29 anni. – residenti o domiciliati sul territorio regionale.

TITOLI DI STUDIO RICHIESTI

Aver assolto l’obbligo formativo.
In caso di titoli di studio non conseguiti in Italia ma all’interno del territorio dell’Unione Europea, è necessaria la produzione ufficiale in lingua italiana di ogni documento presentato, rilasciata dalla competente Autorità. Per gli allievi stranieri che intendano certificare il possesso dei titoli di studio previsti, conseguiti all’esterno del territorio dell’Unione Europea, dovrà essere presentato il titolo originale o copia autentica di originale legalizzato. Ogni documento deve avere la traduzione giurata in italiano (asseverazione).

DOMANDA DI AMMISSIONE

È possibile iscriversi alla selezione via mail all’indirizzo garanzia.giovani@forema.it entro l’11 gennaio 2022. Nell’oggetto della mail specificare: SELEZIONE GARANZIA GIOVANI. Sarà altresì possibile compilarlo a mano presso Fòrema Srl il giorno della selezione.
Documenti da allegare alla domanda:

• Patto di Servizio Garanzia Giovani
• Status occupazionale (ottenibile presso il centro per l’impiego di competenza territoriale)
• Curriculum vitae aggiornato e firmato e con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/2003
• Fotocopia fronte retro della carta d’identità in corso di validità e del codice fiscale
• Permesso di soggiorno in corso di validità (se cittadini extracomunitari)

MODALITÀ DI SELEZIONE

Sono previsti colloqui individuali e/o di gruppo in modalità on-line. Si darà precedenza a quelli che dimostreranno una predisposizione alle competenze ad elevata specializzazione previste, con l’obiettivo di creare un gruppo classe omogeneo e con un livello di preparazione coerente rispetto alle tematiche da affrontare. L’ammissione avverrà in conformità a una graduatoria risultante da un’attività di selezione a cura di una commissione appositamente designata il cui giudizio è insindacabile. Fòrema si riserva di non attivare il progetto, qualora non venga raggiunto il numero minimo di partecipanti.
La partecipazione è gratuita ed è prevista una indennità di tirocinio non inferiore a 450,00 euro lordi mensili, riducibili a 350 euro lordi mensili, qualora si preveda la corresponsione di buoni pasto o l’erogazione del servizio mensa. Al fine del riconoscimento dell’indennità su base mensile, è necessario che il tirocinante svolga almeno il 70% delle ore previste per ogni mese di tirocinio.

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HR JUNIOR

L’attività, di 150 ore, ha l’obiettivo di trasmettere a 8 Neet le competenze target per lavorare in ambito HR utilizzando appieno le potenzialità del digitale e dei nuovi modelli collaborativi nell’ambito del recruiting, dell’employer branding e del performance management. La formazione verterà sulla gestione del cambiamento, la selezione, la formazione e piani di sviluppo; la contrattualistica e lo smart working. All’interno del percorso verranno inoltre approfonditi concetti come attrazione di talenti e LMS, attraverso la descrizione dei principali strumenti digitali a disposizione delle imprese.

Il progetto si compone di 586 ore (150 ore di formazione, 4 ore di Orientamento al ruolo individuale, 432 ore di tirocinio presso le aziende partner di progetto).

ARTICOLAZIONE DIDATTICA DEI PERCORSI

Periodo di realizzazione: a partire da Dicembre 2021/Gennaio 2022 – Sede di svolgimento: Via E.P.Masini 2, Padova (PD)

DESTINATARI E REQUISITI DI AMMISSIONE

N. 8 giovani Neet, iscritti a Garanzia Giovani – disoccupati non impegnati in percorsi di formazione con un’età compresa tra i 18 e i 29 anni. – residenti o domiciliati sul territorio regionale.

TITOLI DI STUDIO RICHIESTI

Aver assolto l’obbligo formativo.
In caso di titoli di studio non conseguiti in Italia ma all’interno del territorio dell’Unione Europea, è necessaria la produzione ufficiale in lingua italiana di ogni documento presentato, rilasciata dalla competente Autorità. Per gli allievi stranieri che intendano certificare il possesso dei titoli di studio previsti, conseguiti all’esterno del territorio dell’Unione Europea, dovrà essere presentato il titolo originale o copia autentica di originale legalizzato. Ogni documento deve avere la traduzione giurata in italiano (asseverazione).

DOMANDA DI AMMISSIONE

È possibile iscriversi alla selezione via mail all’indirizzo garanzia.giovani@forema.it entro l’11 gennaio 2022. Nell’oggetto della mail specificare: SELEZIONE GARANZIA GIOVANI. Sarà altresì possibile compilarlo a mano presso Fòrema Srl il giorno della selezione.
Documenti da allegare alla domanda:

• Patto di Servizio Garanzia Giovani
• Status occupazionale (ottenibile presso il centro per l’impiego di competenza territoriale)
• Curriculum vitae aggiornato e firmato e con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/2003
• Fotocopia fronte retro della carta d’identità in corso di validità e del codice fiscale
• Permesso di soggiorno in corso di validità (se cittadini extracomunitari)

MODALITÀ DI SELEZIONE

Sono previsti colloqui individuali e/o di gruppo in modalità on-line. Si darà precedenza a quelli che dimostreranno una predisposizione alle competenze ad elevata specializzazione previste, con l’obiettivo di creare un gruppo classe omogeneo e con un livello di preparazione coerente rispetto alle tematiche da affrontare. L’ammissione avverrà in conformità a una graduatoria risultante da un’attività di selezione a cura di una commissione appositamente designata il cui giudizio è insindacabile. Fòrema si riserva di non attivare il progetto, qualora non venga raggiunto il numero minimo di partecipanti.
La partecipazione è gratuita ed è prevista una indennità di tirocinio non inferiore a 450,00 euro lordi mensili, riducibili a 350 euro lordi mensili, qualora si preveda la corresponsione di buoni pasto o l’erogazione del servizio mensa. Al fine del riconoscimento dell’indennità su base mensile, è necessario che il tirocinante svolga almeno il 70% delle ore previste per ogni mese di tirocinio.

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SPECIALISTA IN MARKETING E COMUNICAZIONE

L’attività, di 150 ore, mira a trasmettere a 8 Neet le skill target per lavorare nell’ambito della comunicazione in azienda affrontando i seguenti ambiti:

• Metodologie e strumenti di benchmarking
• modelli e tecniche di analisi ed elaborazione dati
• comportamenti di consumo
• teorie, modelli e tecniche di marketing strategico
• metodologie di Customer Relationship
• modelli e tecniche di comunicazione e gestione della relazione
• strumenti di monitoraggio.

Saranno affrontati inoltre i principali argomenti legati all’utilizzo dei social ed alle loro potenzialità, con l’obiettivo di promuovere l’immagine ed il brand aziendale a trecentosessanta gradi.

Il progetto si compone di 586 ore (150 ore di formazione, 4 ore di Orientamento al ruolo individuale, 432 ore di tirocinio presso le aziende partner di progetto).

ARTICOLAZIONE DIDATTICA DEI PERCORSI

Periodo di realizzazione: a partire da Dicembre 2021/Gennaio 2022 – Sede di svolgimento: Via E.P.Masini 2, Padova (PD)

DESTINATARI E REQUISITI DI AMMISSIONE

N. 8 giovani Neet, iscritti a Garanzia Giovani – disoccupati non impegnati in percorsi di formazione con un’età compresa tra i 18 e i 29 anni. – residenti o domiciliati sul territorio regionale.

TITOLI DI STUDIO RICHIESTI

Aver assolto l’obbligo formativo.
In caso di titoli di studio non conseguiti in Italia ma all’interno del territorio dell’Unione Europea, è necessaria la produzione ufficiale in lingua italiana di ogni documento presentato, rilasciata dalla competente Autorità. Per gli allievi stranieri che intendano certificare il possesso dei titoli di studio previsti, conseguiti all’esterno del territorio dell’Unione Europea, dovrà essere presentato il titolo originale o copia autentica di originale legalizzato. Ogni documento deve avere la traduzione giurata in italiano (asseverazione).

DOMANDA DI AMMISSIONE

È possibile iscriversi alla selezione via mail all’indirizzo garanzia.giovani@forema.it entro l’11 gennaio 2022. Nell’oggetto della mail specificare: SELEZIONE GARANZIA GIOVANI. Sarà altresì possibile compilarlo a mano presso Fòrema Srl il giorno della selezione.
Documenti da allegare alla domanda:

• Patto di Servizio Garanzia Giovani
• Status occupazionale (ottenibile presso il centro per l’impiego di competenza territoriale)
• Curriculum vitae aggiornato e firmato e con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/2003
• Fotocopia fronte retro della carta d’identità in corso di validità e del codice fiscale
• Permesso di soggiorno in corso di validità (se cittadini extracomunitari)

MODALITÀ DI SELEZIONE

Sono previsti colloqui individuali e/o di gruppo in modalità on-line. Si darà precedenza a quelli che dimostreranno una predisposizione alle competenze ad elevata specializzazione previste, con l’obiettivo di creare un gruppo classe omogeneo e con un livello di preparazione coerente rispetto alle tematiche da affrontare. L’ammissione avverrà in conformità a una graduatoria risultante da un’attività di selezione a cura di una commissione appositamente designata il cui giudizio è insindacabile. Fòrema si riserva di non attivare il progetto, qualora non venga raggiunto il numero minimo di partecipanti.
La partecipazione è gratuita ed è prevista una indennità di tirocinio non inferiore a 450,00 euro lordi mensili, riducibili a 350 euro lordi mensili, qualora si preveda la corresponsione di buoni pasto o l’erogazione del servizio mensa. Al fine del riconoscimento dell’indennità su base mensile, è necessario che il tirocinante svolga almeno il 70% delle ore previste per ogni mese di tirocinio.

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ALTRI PERCORSI FINANZIATI SENZA LIMITI DI ETÀ

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Scadenza iscrizioni: 23 Dicembre 2021